История «айтишника»: как в 21 год зарабатывать 800$ в месяц?

Героя нашей истории зовут Джонибек Камаров. Он родился в Самаркандской области. Ему 21 год и на сегодняшний день он запустил свой первый стартап по программированию медицинского программного обеспечения.

После окончания Академического лицея №1 при Самаракандском институте экономики и сервиса он упорно и долго искал свой путь и свое предназначение. Его история в IT началась в 2021 году, когда он пришел в филиал IT Park в Самаркандской области и заинтересовался образовательным проектом «Future Skills Uzbekistan». Данный проект привлек его внимание и вскоре он начал углубленно изучать Frontend и Backend разработку в рамках проекта, а необходимые знания охватил в процессе обучения. 

Теперь после завершения обучения в проекте «Future Skills Uzbekistan», Джонибек зарабатывает в среднем 800$ в месяц, работая фрилансером. Также он параллельно развивает свой собственный проект medset.uz. В настоящее время компания Medset входит в резидентство IT Park. M
edset — это система, объединяющая все направления медицины в единую электронную систему, с помощью которой пациенты могут выполнять полезные задачи. В число задач входит: предварительная запись в очередь, общение с врачом, поиск больницы и т. д.

Благодаря своему трудолюбию и целеустремленности, через 6 месяцев после того, как Джонибек начал учиться в проекте «Future Skills Uzbekistan», он принял участие со своим проектом M
edset в конкурсе «100 идей для Узбекистана» и вошел в ТОП-100.  

«Наш нераскрытый потенциал должен быть реализован и воплощен в реальность. Благодаря курсам Future Skills Uzbekistan я раскрыл свой потенциал
. Если вы тоже почувствовали в себе способности, то будьте готовы работать над их развитием и становиться лучше», - сказал Джонибек.

Напомним, что 11 января 2021 года IT Park подписал меморандум о сотрудничестве с Министерством занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан. Данное событие положило начало новому проекту «Future Skills Uzbekistan», который был нацелен на развитие и обучение новым профессиям, наиболее часто требуемым работодателями в 21 веке.

2022-02-21