Чтобы узнать организацию — нужно узнать сотрудников, работающих там. Именно от них зависит развитие и успех предприятия.
В рубрике «IT Park в лицах» мы рассказываем истории разных сотрудников, и сегодня героиней стала Комолахон Рузметова — главный менеджер в отделе по поддержке резидентов, которая начинала свою карьеру в качестве стажёра.
Комолахон 22 года. Она окончила медицинский колледж имени П.Ф.Боровского, а затем поступила в Узбекский государственный университет мировых языков (УзГУМЯ). Сейчас она обучается в ТУИТ по направлению «Телекоммуникационные технологии».
Свой трудовой путь в IT Park девушка начала в 2020 году. Как вспоминает Комолахон, всё решил случай.
«Мой путь в сферу IT начался неожиданно для меня самой. В 2020 году нашу группу в УзГУМЯ отправили на летнюю учебу по программированию в IT Park. Тогда я даже не подозревала, как этот шаг изменит мою жизнь. В IT Park мы, 25 студентов, прошли несколько этапов тестирования и собеседований. Однако по их результатам решили оставить меня и мою однокурсницу, как набравших наивысший балл. Нас зачислили на стажировку в отдел по развитию стартап-экосистемы IT Park. Здесь под руководством высококлассного специалиста Фарруха Максумова я освоила все тонкости системы. Благодаря его поддержке мне удалось стать проект-менеджером курсов «IT-Tadbirkor», «E-commerce», а также проекта-инкубатора разработки игр «Gamedev Goethe». Мне также довелось работать над программой «Coursera in Uzbekistan», конкурсом «Seedstars World Competition 2020/21» и другими проектами. Кроме того, мне доверили работу бренд-амбассадора IT Park в УзГУМЯ, а затем официально приняли на работу в IT Park».
Через некоторое время Комолохон была назначена на должность менеджера по работе с IT-компаниями.
«Меня эта сфера настолько увлекла что я, будучи студенткой 3-курса УзГУМЯ, сдала экзамены в бакалавриат ТУИТ, где и обучаюсь сейчас по направлению «Телекоммуникационные технологии». Я очень горжусь своей профессией, сферой, в которую пришла, так как считаю, что будущее за информационными технологиями».
Сейчас Комолахон занимает должность главного менеджера в отделе по поддержке резидентов IT Park. В должностные обязанности девушки входит работа с компаниями-резидентами IT Park, количество которых в настоящее время превысило 1200.
IT-компании, получившие статус резидента, могут обращаться к отделу по поддержке резидентов за консультацией, с такими запросами, как налогообложение, работа с банками, государственными органами и т.д. Помимо работы с запросами, Комолахон занимается организацией встреч и мероприятий, а также продвижением услуг и товаров компаний-резидентов на внешнем и внутреннем рынках.
Почему именно IT Park?
Вот уже три года девушка неустанно трудится во благо IT Park, внося весомый вклад в развитие организации. Поначалу, вспоминает Комолахон, были некоторые трудности, однако это только усилило её решимость расти в этом направлении. Чтобы преодолевать трудности и двигаться дальше, продолжает она, важно иметь позитивный настрой, готовность к обучению и развитию, а также искать поддержку и помощь у коллег и других профессионалов в области.
«Конечно, каждой конкретной профессии присущи трудности, но с другой стороны, эти трудности и вызовы дают возможность для роста и развития как профессионального, так и личностного. Я рада быть частью такого масштабного технологического сообщества, очень довольна своим выбором и горжусь тем, что работаю в IT Park».
По словам героини рубрики, это место, где можно учиться, расти и развиваться, а также вносить свой вклад в развитие отрасли и общества в целом, даже несмотря на возраст.
«Первое, что меня привлекло в IT Park, — это возможности для профессионального роста и развития для молодежи. Я работаю с настоящими профессионалами и многому у них учусь. IT Park — это место, где я могу воплощать свои идеи. Меня радует, что организация с каждым днем развивается все активнее, а еще радостней знать, что я — часть этих перемен. Здесь всегда приветствуют молодых и креативных сотрудников, которые предлагают идеи и реализовывают их. Для развития тут самое место!»
Комолахон очень любит свою работу и дорожит командой.
«Как говорит наш генеральный директор Фархад Заирович, IT Park — это не работа, а стиль жизни, и я абсолютно согласна с ним. Именно здесь мы проводим большую часть времени, и наша команда стала сплоченной семьей. Когда люди получают удовлетворение от своей работы и от работы в команде, компания обречена на успех».
Что вы думаете об IT-сфере Узбекистана?
По мнению девушки, IT-сфера Узбекистана имеет большой потенциал и ожидается высокий прогресс в этой области в ближайшем будущем. Сегодня все больше компаний обращают внимание на Узбекистан как на перспективный и привлекательный рынок для ведения бизнеса в области IT.
Одним из привлекательных факторов для компаний, занимающихся IT, отмечает она, стала возможность стать резидентом IT Park. Программа резидентства предоставляет им налоговые льготы, а именно освобождение от уплаты всех налогов, кроме подоходного налога (по сниженной ставке – 7,5% вместо 12%), таможенные льготы и таких преференций как выплата дивидендов своим иностранным учредителям и заработную плату иностранным специалистам в иностранной валюте, трудоустраивать иностранных специалистов на работу без получения подтверждения на право осуществления трудовой деятельности и много других.
«Я горжусь тем, что IT Park продолжает играть важную роль в развитии информационных технологий в Узбекистане, и уверена, что с помощью наших усилий и поддержки со стороны правительства, мы сможем обеспечить дальнейший прогресс в этой области».
Узбекистан, продолжает Комолахон, активно работает над созданием благоприятной экосистемы для развития IT-сектора, предоставляя поддержку стартапам, инновационным проектам и исследованиям в этой области.
«Хочу также отметить, что Министерство цифровых технологий совместно с IT Park уделяют большое внимание созданию благоприятных условий для вовлечения молодежи в сферу IT, поддержку IT- центров и образовательных учреждений. Так, например, совместно с компанией EPAM в нашей стране открыт первый дистанционный университет. Также, запущены проекты по компенсации для молодежи платы за получение международных IT-сертификатов. Это все свидетельствует о том, что, наша страна заинтересована в вовлечении в сферу IT всех узбекистанцев, которым она интересна. Я не сомневаюсь в динамичном развитии данной отрасли в нашей стране, где реализуются масштабные проекты по всем направлениям».
Расскажите про ваши хобби и мечты
Учитывая, что на данный момент Комолахон совмещает работу с учебой, у нее не всегда бывает свободное время, однако при любой возможности она старается уделять время для личного роста и самообразования.
«Я стараюсь читать книги и статьи на темы, связанные с моей профессией и общественной жизнью. Мне нравится посещать конференции и мероприятия, где я могу общаться с интересными людьми и узнавать для себя новое».
Кроме того, она любит проводить время на природе, заниматься спортом и другими видами активного отдыха. Также она особо отметила совместное времяпровождение в кругу семьи и друзей.
«Самое важное для меня — это время, проведенное с семьей и друзьями. Я очень ценю каждый момент, который могу провести вместе с ними. Мы часто совместно выезжаем за город, а также проводим дома мероприятия для всей семьи и приглашаем всех родственников. Это хорошая возможность сплотить родных».
Карьерная лестница в IT Park открыта для каждого, обладающего желанием и чёткой целью идти вперед! Если и вы хотите стать частью команды IT Park, отправляйте резюме на электронный адрес: hr@it-park.uz
2023-04-14